Grenouille à Dragon: Blog MBA HEC & MBA Tsinghua


La quête de sagesse, entre France et Chine, d'une étudiante en double diplôme MBA HEC & MBA Tsinghua (promo 2011)

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Posted by at 2 avril , 2010

La semaine dernière, nous avons eu un cycle de conférences appelé Visions of Leadership.

Theodore Zeldin pour Visions of Leadership

Theodore Zeldin pour Visions of Leadership

Cet évènement d’une semaine nous a été introduit par Theodore Zeldin et nous avons pu entendre des leaders provenant d’horizons très divers. J’ai été impressionnée par les différences de style de leadership qu’on a pu observer. Nous avions, bien sûr, des personnes provenant de grandes compagnies, mais aussi d’entreprises plus petites et de start-ups. Et, un peu plus loin des cibles typiques post-MBA, nous avons vu des ambassadeurs, sportifs et un ancien chef de l’armée Française en Afghanistan.

C’était une découverte très intéressante pour nous. Les leaders ne sont pas tous charismatiques. Certains étaient plus réservés et se comportaient de manière plus sérieuse. Certains étaient venus avec leurs notes et leurs présentations alors que d’autres pouvaient simplement s’asseoir à une chaise et commencer à parler. Certains étaient timides.

Une des choses auxquelles j’ai réfléchi suite à cette semaine était en fait la façon dont nous avions commencé le cycle.
Au tout début de la semaine, nous avons tous reçu un sac avec les instructions et, entre autres, le livre de Theodore Zeldin : Conversation: How Talk Can Change Our Lives. Ce livre convenait non seulement au séminaire d’introduction mais était aussi en ligne avec le cycle tout entier et plus.
En fait, j’ai la conviction que des conversations significatives peuvent changer les gens. Cela provient d’un désir de partager et d’apprendre des autres. On pourrait même dire que écrire ce blog est une façon pour moi d’avoir une conversation avec vous, chers lecteurs.

Mes considérations métaphysiques du moment…

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Posted in: 2. Au MBA HEC , Ma life

One Response to “Leaders et conversations”

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  1. [...] Je suis d’autant plus impardonnable de ne pas en avoir parlé sur ce blog que j’ai beaucoup participé à l’organisation de cet évènement, qui fait partie du cycle Visions of Leadership. [...]

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